용인시는 지난 7이부터 16일 기흥구 마북동 롯데인재개발원과 처인구 양지면 아시아나인재개발원에서 6급 공직자 157명을 대상으로 ‘팀장급 리더십 과정’ 교육을 실시했다.

부서별 주무팀장 81명과 신임팀장 76명이 참가한 이번 교육은 변화와 협력을 위한 리더십 함양과 신뢰와 소통의 조직문화 형성, 미래학 특강 등으로 진행됐다.

시 관계자는 “조직의 중간 직급에 해당하는 팀장의 역할이 매우 중요하다”며 “이번 교육이 행정서비스 향상과 조직문화 발전으로 이어지길 기대한다”고 말했다.

김효경 기자